Vacancies 1

Het Kadaster zoekt een Platform Engineer voor het agile team Continuity Services (TCS) in Apeldoorn. Je beheert de uitwijkomgeving, voert testen uit, adviseert over verbeteringen en levert expertise aan teams. Belangrijke technieken zijn Azure, Terraform en Gitea. Je bent onderdeel van de crisisorganisatie en draagt bij aan het herstellen van de dienstverlening conform de gestelde eisen. Vereisten zijn een afgeronde Hbo bachelor in Informatica en ervaring met Agile werken en relevante technieken. Communicatieve vaardigheden en analytisch vermogen zijn essentieel.

VGGM zoekt een projectleider GIZ voor de afdeling Jeugdgezondheidszorg (JGZ) in Gelderland-Midden. De projectleider is verantwoordelijk voor de implementatie van de GIZ-methodiek, het begeleiden van projectleden, en het ontwikkelen van een trainingsprogramma. Vereisten zijn een afgeronde hbo bachelor opleiding, ervaring als projectleider binnen een overheidsinstelling, en ervaring binnen de Jeugd Gezondheidszorg. De ideale kandidaat is proactief, zelfstandig, en heeft goede communicatieve vaardigheden. De gesprekken zijn gepland op 26 mei 2025.

De gemeente Apeldoorn zoekt een Adviseur ARBO en Veiligheid die een gezonde en prettige werkplek bevordert. De adviseur maakt makkelijk contact, enthousiasmeert collega’s en vertaalt de visie op een veilig werkplekbeleid naar concrete resultaten. Je signaleert verbetermogelijkheden, adviseert hierover, en bent verantwoordelijk voor de regie op de RI&E. Je werkt aan arbobeleid en zorgt voor een prettige werkomgeving. Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding in arbeids- en organisatiekunde of gezondheidsmanagement en minimaal 3 jaar ervaring als ARBO adviseur. De functie is voor 36 uur per week.

Voor de Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM) zoeken we een coördinerend arts voor de Covid-19 vaccinatiecampagne in het najaar van 2025. Als coördinerend arts ben je verantwoordelijk voor de medische aspecten van de vaccinatiecampagne. Je werkt samen met verpleegkundigen, dagcoördinatoren en administratieve krachten om een veilig en prettig vaccinatieproces te waarborgen. Je hebt een belangrijke rol in het opleiden van het medische team en het bewaken van de medische kwaliteit. De functie is voor gemiddeld 12 uur per week.

De BEL Combinatie zoekt een beleidsadviseur Wonen die zich bezighoudt met beleidsontwikkelingen op het gebied van wonen. Je implementeert uitvoeringsprogramma’s, adviseert het bestuur en de raden, en bent verantwoordelijk voor de jaarlijkse evaluatie van prestatieafspraken. Je neemt deel aan regionale en provinciale overleggen en vertaalt landelijke opgaven naar lokale context. Vereist zijn minimaal 3 jaar ervaring als beleidsadviseur wonen binnen een gemeente, ervaring met bestuurlijke processen, kennis van relevante wet- en regelgeving, en een afgeronde hbo bachelor diploma. Competenties omvatten bestuurlijke sensitiviteit, communicatieve vaardigheid en zelfstandigheid.

De gemeente Hardenberg zoekt een Lead Consultant Verandermanagement voor het project Digitaal Samenwerken. Je helpt bij het vormgeven van een veranderaanpak om medewerkers optimaal gebruik te laten maken van de nieuwe Microsoft365 omgeving. De opdracht omvat het formuleren van een veranderstrategie, het begeleiden van medewerkers en ambassadeurs, en het implementeren van meetbare adoptie. Vereist zijn een afgeronde wo bachelor opleiding, uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en aantoonbare werkervaring met adoptie- en verandertrajecten i.r.t. ICT-implementaties. De gesprekken staan gepland op 28 mei 2025.

De gemeente Leidschendam-Voorburg zoekt een Kwaliteitsmedewerker voor de Uitkerings- en Debiteurenadministratie. In deze rol coach en begeleid je medewerkers, voer je kwaliteitscontroles uit, en draag je bij aan de implementatie van nieuwe wet- en regelgeving. Je bent sparringpartner bij lastige casussen en beheert de processen van de administraties. Minimaal 1 jaar ervaring als kwaliteitsmedewerker bij een gemeentelijke organisatie en aantoonbare ervaring met Suite4Inkomen zijn vereist. Competenties zoals verantwoordelijkheid, analytisch vermogen en klantgerichtheid zijn belangrijk. De gesprekken zijn gepland vanaf 22 mei 2025.

De gemeente Meppel zoekt een strategisch informatiemanager om de informatievoorziening te optimaliseren en toekomstbestendig te maken. Je haalt informatiebehoeften op, prioriteert deze en vertaalt ze naar concrete initiatieven. Communicatie met stakeholders en het creëren van draagvlak voor de visie zijn essentieel. Je fungeert als beleidsadviseur en draagt bij aan de digitale transformatie van de organisatie. Vereist is een afgeronde hbo bachelor, minimaal 2 jaar ervaring met informatiemanagement op strategisch niveau bij een overheidsinstelling, en beschikbaarheid per 2 juni 2025 voor 36 uur per week.

SNN zoekt een ervaren Senior Salarisadministrateur / Payroll Specialist voor het analyseren, beheren en optimaliseren van de salarisadministratie met AFAS Profit en InSite. De taken omvatten het implementeren van verbeteringen, beheren van workflows, controleren van mutaties en het verzorgen van correcte loonverwerkingen. Verder ben je verantwoordelijk voor het vastleggen en documenteren van werkprocessen. Vereisten zijn een afgeronde hbo bachelor, PDL opleiding en minimaal 1 jaar ervaring als salarisadministrateur. Ervaring met de CAO Provincies, belastingwetgeving en sociale verzekeringen zijn een pré. Je bent een zorgvuldige, sociale en procesgerichte collega.

De gemeente Heerde zoekt een enthousiaste en betrokken gezinscoach voor 24 uur per week. Als gezinscoach ben je het eerste aanspreekpunt voor jeugdigen en gezinnen, en ondersteun je hen bij diverse problematieken. Je werkt systemisch en oplossingsgericht, en bent aanspreekpunt voor professionals in het voorveld. Je bent aanwezig op basisscholen en werkt nauw samen met collega’s binnen Stip (Steun- en informatiepunt). De ideale kandidaat heeft een afgeronde hbo bachelor opleiding, SKJ registratie en aantoonbare werkervaring als ambulant werker in gezinnen.

De gemeente Heerde zoekt een enthousiaste gezinscoach voor 20 uur per week. Als gezinscoach ben je het eerste aanspreekpunt voor jeugdigen en gezinnen, waarbij je ondersteuning biedt en toeleidt naar specialistische hulp indien nodig. Je werkt systemisch en oplossingsgericht, en bent aanspreekpunt voor professionals in het voorveld. Samenwerking binnen het Stip-team is essentieel. Je bent aanwezig op basisscholen en ondersteunt collega’s bij gedragsproblematiek. Vereisten zijn een afgeronde hbo bachelor in MD, SPH of een sociale opleiding, een geldige SKJ registratie en minimaal 2 jaar werkervaring als ambulant werker in gezinnen met jonge kinderen.

De Lekstroom gemeenten zoeken een ervaren opbouwwerker voor de wijk ‘De Hagen’ in Vianen. In deze functie werk je aan het vergroten van de veiligheid, betrokkenheid en saamhorigheid in de wijk. Je verbindt wijkbewoners, organiseert activiteiten en initieert projecten. Je werkt samen met de sociaal beheerder van De Prenter en andere organisaties in de wijk. Belangrijke taken zijn het continueren van het opbouwwerk, de overdracht naar een vaste opbouwwerker en de inbedding in het pilotproject sociale basis. Vereist zijn aantoonbare ervaring in het sociaal domein, als opbouwwerker en een afgeronde mbo 4 opleiding.